Иностранные граждане имеют право работать легально на территории России, оформив разрешение на работу в РФ или патент. Несоблюдение закона, грозит компании большими штрафами, а иностранного работника могут депортировать.
Разрешение на работу для иностранных граждан – документ, который подтверждает право работать в России. Это небольшая пластиковая карточка с уникальным номером, в которой записаны личные данные человека. С апреля 2016 года разрешения на работу выдает ГУВМ МВД.
Помощь юридическим лицам в подготовке и подаче документов для трудоустройства иностранного гражданина в России.
Временно не оформляется.| Услуга | Срок оказания | Стоимость |
|---|---|---|
| 1 Этап. Подача заявки в центр занятости | 30 дней |
|
| 2 Этап. Получение РПИРС* | 30 дней |
|
| 3 Этап. Разрешение на работу (пластик)** | 14 рабочих дней |
|
| 4 Этап. Аккредитация компании в МВД | 1 день |
|
| 5 Этап. Приглашение на однократную рабочую визу*** | 12 рабочих дней |
|
| 6 Этап. Продление в многократную рабочую визу**** | 20 рабочих дней |
|
| Уведомление о заключении или досрочном расторжении трудового договора | 2-3 рабочих дня |
|
* Дополнительно оплачивается госпошлина на получение РПИРС
** Дополнительно оплачивается госпошлина на разрешение на работу
*** Дополнительно оплачивается госпошлина на приглашение
**** Дополнительно оплачивается госпошлина на продление визы
Компания Visa-Russian.ru производит обслуживание только юридических лиц, зарегистрированных в Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях.
В компании должна быть проведена аттестация рабочих мест.
У компании не должно быть задолженности по налогам.
Помощь юридическим лицам в подготовке и подаче заявки о потребности в привлечении иностранной рабочей силы.
Временно не оформляется.| Услуга | Стоимость |
|---|---|
| Подача сведений в Департамент Труда и Занятости |
|
Компания Visa-Russian.ru производит обслуживание только юридических лиц, зарегистрированных в Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях.
В компании должна быть проведена аттестация рабочих мест.
У компании не должно быть задолженности по налогам.
Перед тем как получить разрешение на работу в РФ, иностранный гражданин должен найти работодателя и договориться о трудоустройстве. Этот этап нельзя пропустить, так как документы оформляются от лица компании. Работодатель не имеет права требовать, чтобы у иностранного соискателя уже было действующее РНР.
Разрешение на работу для иностранцев выдается тем, кто трудоустраивается у юридического лица или ИП. Документ строго привязан к компании-работодателю и к определенному субъекту страны.
Разрешение на работу в России должны получать граждане визовых государств и безвизовых при оформлении ВКС. Для граждан безвизовых стран, за исключением ВКС, вместо этого документа нужно оформить патент. Граждане Белоруссии, Армении, Киргизии и Казахстана имеют право свободно работать в России без специальных разрешений.
Условия получения разрешения на работу в России для высококвалифицированных специалистов, специалистов на квотные и внеквотные должности различаются. Компания Visa-Russian.ru поможет иностранцу получить разрешение на работу для ВКС, а так же в процедуре оформления на квотную или внеквотную должности. Мы берем на себя полностью весь процесс: подготавливаем пакет документов, подаем их в МВД и получаем готовое РНР для внеквотников или сопровождаем ВКС при получении (по законодательству только личное получение РНР).
Образец разрешения на работу для иностранца (лицевая сторона) |
Разрешение на работу в РФ для иностранцев (оборотная сторона) |
Высококвалифицированных специалистов с зарплатой выше 3 миллионов рублей в год (250000 рублей в месяц) трудоустраивают по упрощенной процедуре. После договоренности с компанией-работодателем можно сразу подавать документы для РНР в МВД. Подробнее об оформлении высококвалифицированных специалистов читайте в разделе «Разрешение на работу для высококвалифицированных специалистов»
Процесс оформления на работу в России для квотников и внеквотников более длительный и сложный. Он состоит из нескольких этапов:
1 этап.
2 этап.
Подать документы в МВД на получение РПИРС – разрешения на привлечение иностранной рабочей силы. Подробнее – в разделе «Разрешение на привлечение иностранной рабочей силы».
3 этап.
Подать документы в МВД на получение разрешения на работу для иностранных граждан. Если иностранец приезжает из миграционно-опасных стран, генеральный директор должен прийти на встречу с начальником МВД. На этом собеседовании вас будет сопровождать представитель компании Visa-Russian.ru.
4 этап.
Если компания-работодатель впервые обращается в МВД для оформления приглашения для иностранного гражданина, её необходимо аккредитовать в качестве приглашающей организации. Подробнее – в разделе «Постановка компании на учет в МВД».
5 этап.
На основании принятых документов на РНР, оформляем приглашение для однократной рабочей визы на 3 месяца. Если человек уже работает по рабочей визе и работодатель не поменялся, этот этап можно пропустить и продлить визу на основании нового РНР. Подробнее – в разделе «Рабочие приглашения в Россию».
6 этап.
Продлить рабочую визу с помощью РНР. В случае первичного оформления, однократная трехмесячная виза будет продлена в многократную годовую. В случае наличия предыдущей годовой рабочей визы – в многократную на новый срок. Подробнее – в разделе «Продление рабочей визы».
Дополнительная информация
Остались вопросы?
Позвоните нам по телефону
